가장 큰 이유는 COVID-19 파트타임화로 6년째 허리띠를 졸라매고 있는 영세 산업체들이 즉시 인건비라도 감소시키기 위해 안간힘을 사용하고 있기 때문이다. 생존을 위해 기존 직원들을 내보내고 손님이 몰리는 3~6시간 정도만 근무할 아르바이트생을 채용하는 것이 대표적이다.
근래에 들어 전국 코로나바이러스감염증 확진자 수의 60% 안팎이 쏟아지는 수도권 지역은 아르바이트 일자리 기근 현상이 더 심하다. 이번에 자취를 시작하면서 알바를 찾고 있는데 코로나바이러스감염증 시국에 학교 근처의 아르바이트 자리는 구하기가 정말 쉽지 않다.
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지난 2018년 10대 이상의 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 58.2%에 그쳤으나, 지난해에는 68.5%로 늘었고, 이번년도 상반기에는 70.7%에 달했다. 40대 이상의 알바 구직자 중 여성의 비율도 지난2018년에는 70.1%였으나 전년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.9%로 가장 높았다.
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알바생 절반이상이 장기알바생를 좋아하는 것으로 보여졌다. 알바몬이 20대에서 70대알바생 2,508명을 대상으로 '알바 근무여건 선호도'에 대해 인터넷조사를 진행했다. 조사결과 알바생들은 4개월미만 근무하는 '파트타임알바생'보다 8개월이상 근무하는 '초장기알바생'를 더 선호한다고 답했다.
대학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바들이 많아 단기 알바생보다 초장기알바생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특히 COVID-19 재확산 등 경기변화의 영향으로 알바 구직이 쉽지 않아지면서 초장기아르바이트생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.