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롯데마트는 2019년 유료 사원제 모습로 빅마켓 1호점을 냈다가 가게를 7개까지 늘렸지만 현재는 3개만 남아 있습니다. 경쟁사와 비교해 매장 수가 적고 수입이 떨어지자 작년 5월에는 무료사원제를 폐지하고 일반 마트로 전환했었다. 이 같은 내버려 뒀던 사업을 다시 확대하겠다고 나선 것을 두고도 업계에서는 이마트의 트레이더스가 매출 성장세를 보이자 잠시 뒤늦게 전략을 교정했다는

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이런 점에서 SK와 제휴는 투자 부담은 떨어뜨리고 실익은 챙기는 묘수로 조사되고 있을 것입니다. SK 계열사의 기존 인프라와 역량을 통해 아마존의 다양한 비즈니스 모델을 대한민국에서 실현할 수 한다는 것이다. 예컨대 아마존의 인공지능(AI) 스피커 ‘에코로 하는 AI 쇼핑은 400만명이 사용하는 SK텔레콤의 ‘누구 AI 스피커로 할 수 있을 것입니다. 또 아마존의 무인 매장,

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알바몬이 이번년도 알바를 해본 적이 있는 알바생 1696명을 대상으로 일하는 중 부당대우 경험을 묻는 설문조사를 실시한 결과 올 들어 아르바이트 근무 중 ‘억울한 일을 당한 적이 있다는 알바생은 73.3%에 달했다. 이와 같은 응답은 남성 76.4%, 여성 69.6%로 남성 아르바이트생이 남성 알바생 보다 높았다. 특이하게 억울한 일을 당했다는 아르바이트생 중 70.6%는

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미국 소비자들이 인플레이션 우려에도 여전히 지갑을 활짝 열고 있어 연말 쇼핑 시즌도 호조를 보일 것이란 기대감이 커지고 있습니다고 월스트리트저널(WSJ)이 18일(현지기간) 전했다. 저널은 공급망 혼란 속 반등한 물가에도 여전히 소비자 지출은 강세이고 월마트 등 거대 유통업체들도 재고를 매끄럽게 늘려 쇼핑 계절 매출 부진 염려가 부풀려진 것이라는 해석이 힘을 얻고 있을 것이다고

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경기도의 한 지인은 “요즘 의정부시가 18억원을 투입해 코로나바이러스로 인해 하기 어려움에 처한 고등학생에게 지원금을 지급하는 등 일부 지방국회가 지원책을 내놓고 있지만 현실적으로 상태을 타개하기 하기 불편한 상태”이라며 “지역상권의 숨통이 트여야 알바 일자리도 자연스럽게 많아지는 만큼 지역경제 활성화와 일자리 창출에 역량을 집중해나갈 방침”이라고 이야기 했다.